رد من مكتب المتابعة في وزارة النفط

في الأونة الأخيرة يتم الإيفاد الخارجي للإشراف والتفتيش على مواد العقد وهذا يتطلب إيفاد الكوادر المختصة إضافة إلى الخبرة ,أما التدريب الداخلي فيتم داخل القطر بالتنسيق بينمديرية الموارد البشرية والمديريات المعنية

نص الشكوى:

السيد مدير عام المؤسسة العامة للنفط
تحية طيبة لكم و لجميع العاملين في المؤسسة

نحن متفائلون بكم لذلك نكتب شكوانا
نحن المهندسون في الشركة السورية للنفط منذ سبع سنوات نطالب بأن يأتي دورنا في الإيفاد الخارجي.

لدورات تدريبية أو للإشراف على توريدات و نحن بكل صراحة ليست غايتنا الركوب في الطيارة و السفر و إنما ما يمكن أن نحصل عليه من المهمة الخارجية \\\\شأننا شأن أي موظف حكومي \\\\
لان رؤساء الدوائر و معاونيهم و رؤساء الشعب القديمين كل سنة في بلد فهم الآفهم و الأكثر كفاءة علما بأن مستوى اللغة الانكليزية لديهم أقل مما هي عندنا و بعضهم لا يكاد يعرف يعمل على الكمبيوتر و أنت كنت يوما في مديرية حقول الجبسة و تعرف اكثر منا نحن نطالب بالمساواة فقط لأننا بحاجة أن نفتح بيوت و أن نستقر مثل الناس الطبيعيين فقط لان دورنا في البيوت بحاجة إلى أربع خمس سنوات أي حتى نصبح على باب الأربعين من العمر بينما رؤساؤنا ليهم البيوت و سيارات الشركة لخدمة منازلهم و سيارتهم الخاصة أمام منازلهم لا تتحرك و إنما يزاودون علينا بها بأنهم ليسوا بحاجة الشركة نطلب المساواة في بدل السكن و بدل الطعام و الله يسامح بالايفاد الخارجي و اذونات السفر و ان كنا نعلم بان لا يمكن تحقيق العدالة و لكن نطالب بالحد الأدنى من المساواة
و لكم الشكر